2017年广州工伤赔偿计算公式

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2017年广州工伤赔偿计算公式

　　广州在2017年的经济状况是不错的，他们的工伤赔偿也是制定了合理的标准的。下面就是百分网小编给大家整理的2017年广州工伤赔偿标准内容，希望大家喜欢。

　　2017广州工伤九级伤残赔偿标准

　　九级伤残赔偿：受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之二十。

　　(一)医疗费医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用。

　　(二)误工费误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定。

　　(三)护理费护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。

　　(四)交通费根据当事人和必要的陪护人员因就医或者转院治疗，以及参与死亡事故处理的死者亲属(不得超过三人)实际发生的'费用计算。

　　(五)住宿费当事人本人及其陪护人员从外地到本市处理交通事故，实际发生的住宿费。

　　(六)住院伙食补助费参照国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。

　　(七)营养费营养费是指当事人为辅助治疗或使身体尽快康复而购买日常饮食以外的营养品所支出的费用。营养费根据当事人伤残程度参照医院意见及营养费支出凭证确定。

　　(八)残疾赔偿金残疾赔偿金根据当事人伤残等级，按照当地公布的上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。

　　(九)残疾辅助器具费残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。

　　九级伤残评定标准

　　1、单肢瘫(肌力4级)。

　　2、颅盖骨缺损25cm2以上。

　　3、轻度外伤性癫痫。

　　4、脑组织疻发切除术。

　　5、颅内异物经手术治疗。

　　6、滑车神经、三叉神经、外展神经麻痹。

　　7、轻度尿崩症。

　　8、瘢痕性秃以达头皮面积50%以上。

　　9、面部瘢痕15cm2以上，影响容貌。

　　10、面部细小斑痕或色素明显改变25%以上，影响容貌。

　　11、双侧眉毛完全瘢痕性缺失。

　　12、一侧鼻翼缺失或严重畸形。

　　13、上唇或下唇缺损1/3以上，或上、下唇缺损累计超过上唇的1/2以上。

　　14、一眼低视力2级。

　　15、一侧眼睑下垂遮盖全部瞳孔。

　　16、双眼睑部分遮盖瞳孔或畸形，影响容貌或功能。

　　17、复视伴一眼位偏斜20以上，或眼球内陷5mm以上。

　　18、外伤性青光眼术后高眼压。

　　19、一耳缺失或畸形80%以上，或双侧耳廓缺失或畸形40%以上。

　　20、一耳听力损失≥71dbhl，或双耳听力损失≥41dbhl。

　　21、牙齿脱落7枚以上。

　　22、舌体缺失13以上。

　　23、器质性声音嘶哑。

　　24、颈前三角区瘢痕形成50%以上。

　　25、支气管成形术。

　　26、5根以上肋骨骨折。

　　2017年广州等级赔偿标准计算方式

　　残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入(或农村居民人均纯收入)×20年×伤残系数

　　(1)受害人在60岁以下

　　城镇居民残疾赔偿金=城镇居民家庭人均可支配收入元×20年×伤残赔偿系数

　　农村居民残疾赔偿金=农民人均纯收入元×20年×伤残赔偿系数

　　(2)受害人在60-74岁之间

　　城镇居民残疾赔偿金=城镇居民家庭人均可支配收入元×[20年-(受害人实际年龄-60岁)]×伤残赔偿系数

　　农村居民残疾赔偿金=农民人均纯收入元×[20年-(受害人实际年龄-60岁)]×伤残赔偿系数

　　(3)受害人在75岁以上

　　城镇居民残疾赔偿金=城镇居民家庭人均可支配收入元×5年×伤残赔偿系数

　　农村居民残疾赔偿金=农民人均纯收入元×5年×伤残赔偿系数

　　(注：伤残赔偿系数为：一级：100%;二级：90%;三级：80%;四级：70%;五级：60%;六级：50%;七级：40%;八级：30%;九级：20%;十级：10%。)

　　2017年广东工伤保险条例实施细则

　　第一章总则

　　第一条　为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》，结合本省实际，制定本条例。

　　第二条　职工有依法享受工伤保险待遇的权利。本省行政区域内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当在生产经营所在地依法参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。

　　国家机关和与其建立劳动关系的职工，依照本条例执行。

　　第三条　工伤保险工作应当坚持预防、救治、补偿和康复相结合的原则。

　　第四条　用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生规程和标准，预防工伤事故，减少职业病危害。

　　第五条　省人民政府社会保险行政部门负责全省的工伤保险工作，组织实施本条例。

　　市、县(含县级市、区)人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。

　　各级社会保险经办机构具体承办工伤保险事务。

　　第六条　各级人民政府应当发展工伤康复事业，帮助因工致残者得到康复和从事适合身体状况的劳动。

　　第七条　各级人民政府应当保证工伤保险基金的`征集和工伤保险待遇的给付。遇有特殊情况，工伤保险基金不敷使用时，由统筹地区的人民政府给予补贴。

　　工伤保险基金、享受工伤保险待遇的收入按照国家规定不征收税、费。

　　第八条　工伤保险费由社会保险费征收机构征收。

　　第二章工伤认定

　　第九条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

　　(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;

　　(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

　　(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

　　(四)患职业病的;

　　(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

　　(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

　　(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

　　第十条　职工有下列情形之一的，视同工伤：

　　(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在四十八小时之内经抢救无效死亡的;

　　(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

　　(三)因工作环境存在有毒有害物质或者在用人单位食堂就餐造成急性中毒而住院抢救治疗，并经县级以上卫生防疫部门验证的;

　　(四)由用人单位指派前往依法宣布为疫区的地方工作而感染疫病的;

　　(五)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

　　职工有前款第一、二、三、四项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第五项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

　　第十一条　职工符合本条例第九条、第十条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：

　　(一)故意犯罪的;

　　(二)醉酒或者吸毒的;

　　(三)自残或者自杀的;

　　(四)法律、行政法规规定的其他情形。

　　第十二条　用人单位应当在职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病后的第一个工作日，通知统筹地区社会保险行政部门及其参保的社会保险经办机构，并自事故伤害发生之日或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

　　用人单位未按照前款规定提出工伤认定申请的，该职工或者其近亲属、工会组织自事故伤害发生之日或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

　　用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请的，在提出工伤认定申请之前发生的符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由用人单位承担。

　　第十三条　未参加工伤保险的职工发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病的，由用人单位生产经营所在地社会保险行政部门负责工伤认定。

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