骨干教师师徒帮扶计划

时间:2022-11-25 20:10:05 帮扶工作 我要投稿
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骨干教师师徒帮扶计划

2015-2015第二学期骨干教师师徒结对帮扶计划 为使青年教师很快适应教学,骨干教师业务更加熟悉,不断提升自我,提高教学质量。同时积极发挥骨干教师的真正作用。为此我与本组教师付延玲结成帮带小组,实际是互帮互带、争取共同进步,尽快成长! 在结成帮带小组后,我将认真履行自己的责任和义务,发挥实际作用,为在被帮扶中提高教学水平,特拟定本次被帮扶学习计划。

骨干教师师徒帮扶计划

一、帮扶对象:付延玲老师

对象分析:付延玲老师对工作充满热情,并且是一位责任心强,积极上进,虚心好学的充满激情的老师。但是,付延玲老师工作经验不够丰富,需要帮助她迅速成长。

二、帮扶形式:互帮互学、取长补短,“一对一”结对帮扶。

三、帮扶期限:一年。

四、学习目标:

1、努力克服教育教学中的低效行为。

2、围绕“高效课堂”努力提高教学质量。

3、积极组织学习“教学质量提升年”活动实施方案,快速提高自身的教育技能和教学质量。

4、在与同伴互助、专业引领、自我反思的实践活动中共同成长。

五、学习措施:

1.拟定学习计划,明确学习目的,端正学习态度,不定期总结学习情况,体会教学感悟。积极参加各种教研活动,及时做好笔记,写好心得。

2. 每月上一节校内公开课,帮助其完成教学方案,指导其完成上课任务。

3.每月至少听一节课,并给出详尽的导评,帮助老师提高。

4.每月帮付延玲老师备一次课,检查一次教案,提高其分析教材、处理教材的能力。

5.着重辅导付延玲提高课堂教学效率,培养学生良好的学习习惯和方法,能很好的驾驭课堂,让课堂“活”起来,形成个人独特的教学风格。

6.指导付延玲老师上一节“汇报课”,任桂梅老师听课、评课,然后任桂梅上一节“示范课”(同一节课),付延玲听课、评课,反思。

7、骨干教师努力帮扶徒弟学习“教学质量提升年”活动实施方案,及“教学质量提升年”活动“11344”要求,教方法,想办法,使帮扶对象教学质量在原有水平上有所提升。

五、学习活动安排:

1.主动学习教育教学理论和专业知识,不断地充实自我。

2.每月指导备课一课时,大胆的提出自己的设想,提高分析的能力。

3.每月互听一节课,取长补短,互相指出优点和不足。

4.坚持每周与老师进行交流,了解其教学动态,及时排忧解难,解决教学困惑。

5.经常总结教学反思和随笔。

6.学期末,被指导教师写一份心得体会,总结得失。

总之,希望通过两个人的共同努力,能够共同进步!为我校教育事业做出应有的贡献。

骨干教师师徒帮扶计划 [篇2]

本学年将在前一段工作的基础上,继续深入开展“结对帮扶”工作,为更好地工作,现制定计划如下:

一、本年度的工作目标

1、本着“资源共享,优势互补,合作交流,共同发展”的原则,通过加强学校管理,形成骨干教师帮扶年轻教师的特色。

2、积极主动、创造性地开展帮扶工作,通过骨干教师作公开课、讲座、交流谈心等形式,解决年轻教师在新课程改革、教学管理、课堂教学、课题研究等方面的困惑及存在的问题,初步打造一种浓厚的教科研氛围。

二、本年度重点工作。

1、充分发挥骨干教师的带头、辐射和导向作用,为帮扶教师上研讨课、公开课和示范课;年轻教师上汇报课。

4、师徒对子结合实际情况开展教育教学的研究,及时交流各自的研究心得,及时推广研究成果。

三、具体措施

1.以课堂为主阵地

(1)骨干教师课堂展示。

骨干教师要进行课堂教学展示课活动。并利用教研组活动时间,由执教老师向其他老师谈上课设计意图,课堂教学实施情况。

(2) 师徒结对汇报课

为了提高帮扶工作的实效性,将进行师徒结对活动,由徒弟上一节汇报课,邀请师傅听课、评课,然后由师傅上一节示范课(同一内容),徒弟听课、评课、反思。

2、狠抓教科研课题及教学质量研究。

骨干教师要努力帮助帮扶对象提高教学质量,要出点子、教方法、想办法,使年轻教师的教学水平与教学质量得到快速的提高。(帮扶对象在原有基础上教学质量有所上升)

2015 – 3

骨干教师师徒帮扶计划 [篇3]

一、指导思想

为贯彻落实上级各有关部门的精神,本着以“教师的发展”为原则,充分发挥骨干教师的示范和辐射作用,使青年教师在其指导下,迅速并卓有成效地开展教育教学工作,不断提高自身的教育教学水平和业务素质,促使我校教师队伍的整体优化。

二、徒弟基本情况

Xxx,男,2015年参加工作, 本科,小学数学教师,任三年级数学教学工作

三、培养计划

1.认真制定师徒学习计划,定期检查徒弟的教学“六认真”。

2.主动与徒弟联系,认真分析徒弟的教学水平和业务能力,帮助徒弟探讨明确努力的的方向。

3.共同学习《课程标准》,每月至少向徒弟推荐两篇文章,共同学习,更新教学观念,学习优秀教学方法。

4.每学期听徒弟的五节课以上,切实做到“课前指点、课堂指导、课后评价”,促进徒弟教学能力的提高。

5.指导徒弟搞好教学常规环节,努力改进教学方法,大胆尝试,力争形成自己的教学风格。

6.指导徒弟认真做好教学反思,对每堂课的教学进行认真总结,找出教学中的成功与不足,改进不足之处,并对自己在教学工程中忽然产生的灵感和好的教学方法记录下来,不断丰富自己的教学方法。

7.共同学习教育教学理论,鼓励徒弟积极参加教研活动,并指导徒弟写好教学案例和教学随笔,及学科论文,争取参加各级各类的评比、交流,力争在刊物发表。

四、培养目标

1. 班级检测成绩在原有基础上有所提高,力争在全校名列前茅。

2. 争取徒弟撰写的论文、案例质量有所提升,力争获奖。

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